家族の笑顔も利用者さんの笑顔も どっちも大好きなんです

リハビリセンターアトムで働き始めて7年になります。働き始めたきっかけはたまたま見た新聞折り込みの求人広告。その広告を見たときに「ここで働きたい!」と思って、気がついたら電話をしていました。介護の現場なんて経験がなかったのに、自分でも不思議ですね。

最初は何もできなかった自分が7年も働き続けていられるのは、家族も職場も私のことを理解して応援してくれているから。子どもの学校行事があるときはそっちを優先できるし、とても働きやすいですね。家族も、私のことを応援してくれるからこそフルタイムで働き続けられる。

利用者さんに笑顔になってもらおうと、職員みんなで協力して頑張れるアトムの職場がすごく好きです。家族の笑顔も利用者さんの笑顔も、どっちも大好きなので、まだまだここで働き続けたいですね。

私も含めて、7割以上の職員が初心者からのスタートです。人と人の温かい関わりあいの中でできる介護という仕事、ぜひ私たちと一緒に新しいチャレンジをしてほしいです。

看護課3つの特徴!

病棟・リハビリ・グループホームと幅広い介護事業

高齢化が進む秩父の地域で、たくさんの担い手が必要とされてきている「介護」。医療法人彩清会清水病院グループでは、病院だけでなく、リハビリ施設、グループホーム、サービス付高齢者住宅と多くの事業を展開していて、そのそれぞれの施設で介護職員が大きな役割を担っています。

共通する部分もあれば、それぞれの施設で異なる部分もある「介護」の仕事。それぞれの分野におけるプロがいるからこそ、同じ介護の仕事とは言っても、多くの学びが得られる職場になっています。

介護スタッフの7割が初心者!初めてでも安心!

医療法人彩清会グループで働く介護職員は、なんとその7割が介護初心者!無資格で介護の世界に飛び込んできた高校卒業したての18歳、ホームヘルパーの資格を持っていたけどなかなか活かす機会がなかったという子育て中のお母さん、少し自分の時間に余裕ができたからといって申し込んできた定年退職した元サラリーマン。介護職員は一人ひとり、さまざまなバックグラウンドを持っています。

働いているスタッフも多くが初心者からのスタートだったからこそ、そんな新しいメンバーが入ってもサポートしてくれます。もちろん、ベテラン介護福祉士さんもいるので、専門知識もしっかり教えてもらえますよ!

残業がないから趣味や資格の取得も両立できる

職員一人ひとりのライフスタイルに応じた働き方ができるのは彩清会グループの魅力。介護職の仕事も残業がほとんどありません!なので、自分の趣味に時間を費やすこともできるし、ヘルパーや介護福祉士、ケアマネージャーの資格を取るための勉強と両立しながら働くこともできます。

体力が必要となることもあれば、現実には悲しいこともある、毎日いろいろなことが起こる介護の現場。だからこそ、介護職員が心身ともに健康で働き続けることはとても大切です。まずは介護職員の幸せから。彩清会グループが大事にしている考え方のひとつです。

先輩職員インタビュー

自分のイイトコロを伸ばしてくれる そんな上司がいる職場

地元で転職しようと思って秩父に帰ってきました。介護の仕事は未経験だったので、最初はパートからのスタート。2年ほど働いて、正社員にしてもらえました。正社員として頑張ろうと思えたのは、自分の長所を引き出してくれる上司がいたことが一番大きな理由だと思います。

グループホームの介護職員は約20名。みんなが助け合いながら働けています。彩清会の理念にもありますが、「長所伸展」、人の悪いところではなく良いところを見ようとみんなが実践している環境がとても好きです。それは、施設長をはじめとして、グループの先輩職員が気配りをしてくれているのが大きいと思います。常に成長できる環境を作ってくれている。ありがたいですね。

今は施設長から薦めてもらったことがきっかけで、認知症ケアについて学んでいます。ちゃんと資格をとって、施設や地域のみなさんに恩返ししたいです。

お花見やこいのぼり見学、もみじ狩りなど季節ごとにイベントがあって、入所者のみなさんと楽しく働きける今の環境がすごく好きです。お年寄りの方に穏やかに接することができる人なら、介護職の仕事は向いていると思います。

最初は抵抗があった介護の仕事。 気づけばもう14年も働いてます

専門学校を卒業するときには、正直なところ介護の仕事を選ぶつもりはありませんでした。ですが、先生に紹介されたこの清水病院でなら働けるような気がしました。療養病院での介護の仕事は、それまで自分の中で持っていた介護の仕事のイメージとは大きく違ったから。

気づけばもう14年も経っていて、当時のそのような抵抗はありません。むしろ、リハビリ施設ができて、グループホームができて、仲間が携わる「介護」の領域がどんどん広がっているので、新しい知識を得る機会が多く、とても刺激になっています。

長く働けている秘訣は、職員の仲のよさと働きやすい環境のおかげですかね。介護職員はすごく仲が良くて休みの日に一緒に遊びにいくこともあります。また、看護師や理学療法士とも仲が良いので、仕事の場面でもストレスなく連携することができていますね。

働きやすさという点では、残業がないのが一番大きいですね。有給も取りやすい環境なので、プライベートもみんなしっかり充実させられている。それが仕事にもいい影響を与えてくれています。

梅こよみの1日

キャリアステップ

図:キャリアステップ

採用情報

募集要項

勤務体系 2交代制
募集資格 介護(資格不問)
勤務地 医療法人 彩清会 清水病院(埼玉県秩父郡皆野町皆野1390-2)
勤務時間 【早番】7:10~16:10  【遅番】9:40~18:40
【夜勤】17:00~翌9:00
給与 153,000円+諸手当
資格手当(介護福祉士)20,000
諸手当 職能手当 12,000円以上・通勤手当 上限20,900円/月・給食手当 1,800円・宿直手当 7,000円/回 
休日手当 2,000円/回・住宅手当 上限25,000円/月・扶養手当 あり
休日制度 月8日 (年間休日113日) 季節休 7日/年(GW・夏期・年末年始)・有給休暇 初年度10日
休暇 産休・育休・慶弔休暇
交通費 上限20,900円
昇給・賞与 昇給:年1回 / 賞与:年2回(7月・12月 昨年実績3ヶ月分)
教育制度  
寮・宿舎
社会保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・厚生年金基金
その他福利厚生  
退職金制度 有:勤続3年以上
保育施設・補助
ユニフォーム
キャッチコピー 介護の仕事未経験でも必ずできる!!
未経験者の応募と定着率が高い!! そんな優しい介護の職場です
当院の特徴 人の良さ、働きやすさ、豊富な機会が特徴。求める人物は直、共感力、勉強好き。
子育て応援企業 多様な働き方実践企業
「働きやすい職場づくり事例集」(厚労省)掲載病院
①病院、リハビリセンター、グループホームと連携することで様々な勉強ができる
②社内の風通しが良く、看護と介護の連携がスムーズで働きやすい
③休みをしっかりと取れるのでメリハリをつけて働ける
④若い時から責任ある立場を任せてもらえるので成長できる
こんな方を募集してます ・正社員として勤務したい方
・長く働ける職場を探している方
・親の介護がそろそろ必要な方
・介護の資格を取得したい方
・自分の空いてる時間を少しだけ有効活用したい方
・ヘルパーの資格を持っていて、勤務経験が無い方
当法人は働きやすさを大切にしています。
有給取得もバッチリ!可能です!
詳しい待遇面はお仕事説明会時にお伝えいたします。
先輩からのメッセージ 自分の良いところを伸ばしてくれる、そんな上司がいる職場です。最初は抵抗があった介護の仕事。
気づけばもう14年も働いています。家族の笑顔も、利用者さんの笑顔も、どっちも大好きなんです。